“Maak van zelfkennis je eigendom”
Onze disc trainingen
Hoe komt het dat mensen met dezelfde opleiding en achtergrond zich onder dezelfde omstandigheden anders gedragen? Waarom gaat de een tot actie over en wacht de ander af? Onder andere deze vragen speelden een rol bij het ontstaan van DISC.
Q4 Profiles DISC Profielen
Q4 Profiles heeft zijn DISC Profielen op basis van de theorie van William Moulton Marston verder ontwikkeld. Onderzocht en gevalideerd in Nederland, rekening houdend met onze taal en cultuur. Zo Bereiken en Raken we mensen met herkenning en de juiste woorden. Wij noemen dat ‘BeRaken’. Voor elke taal die we uitbrengen valideren we lokaal. Daarom herkennen mensen zich zo goed in de taal van onze Profielen.
Onze DISC Trainingen
In onze DISC trainingen nemen we je mee in de meerwaarde van zelfinzicht. Wij laten je ook zien hoe je dat inzicht bespreekbaar maakt in jouw bijzondere rol als professional. Maak van zelfkennis je eigendom en laat je inspireren.
PARTNER WORDEN
Word partner en maak gebruik van de voordelen
Kosteloos DISC profiel
Maak kosteloos je
Q4 PROFILES DISC PROFIEL
Q4 PROFILES DISC PROFIEL
Q4 Clue 682 | Overwerken
Soms soms, soms regelmatig; er moet overgewerkt worden. Hoe gaan de verschillende stijlen hiermee om? D-stijl Alleen als het nut heeft en beslist dat (het liefst) dan zelf. Wanneer het je eigen verantwoordelijkheid is dan moet je ook zelf op de blaren zitten. Maar kan...
